-
- Образование:
- Среднее
-
- Опыт работы:
- Без опыта
-
- Форма занятости:
- Постоянная
-
- Тип работодателя:
- Компания
-
- График работы:
- Полный день
Требуется HR-менеджер в офис.
Функционал:
-Ведение кадрового документооборота.
-Поиск, а так же отбор необходимого персонала.
-Помощь в адаптации новых сотрудников.
-Систематизация процессов оценки персонала и методов его развития.
-Разработка стратегии управления персоналом.
Требования:
-Желание развиваться.
-Готовность обучаться новому.
-Ответственность.
-Позитивный настрой.
Условия:
-Официальное трудоустройство.
-Возможность работать удалённо.
-Гибкий график.
-Профессиональный рост.
-Бесплатное обучение и ввод в должность.
Авторизация
